“發(fā)令”若無(wú)瑕疵,又怎會(huì)被“誤讀”(眾論)
近日,一則有關(guān)云南某自治州以“為做好當(dāng)前精準(zhǔn)扶貧、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)工作”為由,取消8月份公務(wù)員雙休、公休的消息在網(wǎng)上引起熱議,盡管當(dāng)?shù)卣俜郊皶r(shí)對(duì)事件作了辟謠聲明,但涉及事件的“通知”“撤銷通知”、手機(jī)信息截圖等“證據(jù)”仍在網(wǎng)上蔓延。事件一度把該自治州政府推到了網(wǎng)絡(luò)輿論的風(fēng)口浪尖,就連人民網(wǎng)也對(duì)事件作了詳細(xì)報(bào)道。
其實(shí),隨著工作節(jié)奏和生活節(jié)奏的不斷加快,以及我黨整治“四風(fēng)”的深入開(kāi)展,絕大多數(shù)公職人員的使命感、責(zé)任心以及公仆意識(shí)已經(jīng)有了極大的提高。“白+黑”“5+2”工作模式已是常態(tài)。大到一個(gè)群體,小到一個(gè)部門(mén),只要是有迫切需要完成的任務(wù),加班加點(diǎn),甚至熬夜通宵都已經(jīng)成為大家的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
精準(zhǔn)扶貧工作是當(dāng)前全國(guó)全黨乃至各省州市縣的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,苦戰(zhàn)鏖戰(zhàn)又豈止是一州一縣之偶然?
工作如常,為何一紙“通知”卻能激起千層浪?
其一,淡漠法律法規(guī),自損權(quán)威。《勞動(dòng)法》明確規(guī)定勞動(dòng)者享有休息休假的權(quán)利,政府部門(mén)公然下發(fā)“取消雙休公休”類紅頭文件,顯然是對(duì)法律的淡漠,是典型的自損政府權(quán)威的欠妥行為。
其二,忽視受眾人格,畫(huà)蛇添足。看似下發(fā)“通知”是為引起重視,推動(dòng)工作開(kāi)展,實(shí)則適得其反。精準(zhǔn)扶貧工作隊(duì)員常常背井離鄉(xiāng)、加班加點(diǎn)工作,原本是一種奉獻(xiàn)、一種光榮,卻被“通知”壓榨成了一種強(qiáng)迫和無(wú)奈。受眾感覺(jué)自身人格被忽視和侵犯,難免會(huì)心生逆反。
其三,自曝黔驢技窮,本末倒置。當(dāng)前精準(zhǔn)扶貧工作確實(shí)進(jìn)入時(shí)間倒逼、任務(wù)倒逼階段,但縱觀全國(guó)所有精準(zhǔn)扶貧的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和成功案例,并沒(méi)有一個(gè)是靠不合理的“通知”或規(guī)定壓榨出來(lái)的。
所以,措辭嚴(yán)謹(jǐn)是一切公文的基本生命線。政府的“發(fā)令”沒(méi)有瑕疵,自然也就不會(huì)被他人所誤讀。 (李活順)
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