中共保山市委黨校2017年度項(xiàng)目績效自評報(bào)告

（調(diào)研、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目）

一、項(xiàng)目基本情況

在黨的理論創(chuàng)新不斷推進(jìn)及中國特色社會主義道路、制度、理論體系不斷發(fā)展的新形勢下，黨校教師要適應(yīng)黨校教學(xué)、科研工作的新要求，必須加強(qiáng)對他們的培訓(xùn)，不斷提高他們的素質(zhì)和能力；黨校要發(fā)揮好“研究機(jī)構(gòu)”、“思想庫”作用，必須加強(qiáng)科研工作，推動多出成果、多出高質(zhì)量成果。培訓(xùn)輪訓(xùn)各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及后備干部，培養(yǎng)理論干部，培訓(xùn)公務(wù)員、培養(yǎng)公共管理人員和政策研究人員；承辦黨委和政府舉辦的專題研討班，開展研究生以及其他形式的干部繼續(xù)教育培訓(xùn)，開展多種形式的委托培訓(xùn)和合作培訓(xùn)。圍繞市委、市政府中心工作和上級黨校擬定的相關(guān)課題以及社會熱點(diǎn)難點(diǎn)的課題開展專題研究，為市委、市政府科學(xué)決策提供參考依據(jù)。       

在項(xiàng)目資金安排上一是編印校刊《熔爐》期刊（每年4期）；二是安排教師參加的知識更新培訓(xùn)；三是安排教師參加社會調(diào)研、校內(nèi)調(diào)研、綜合調(diào)研、主題調(diào)研、四是安排教師參加全國性、全省性的學(xué)術(shù)活動，短期學(xué)習(xí)班、討論會。

二、項(xiàng)目績效自評工作開展情況

根據(jù)《保山市財(cái)政局關(guān)于2018年財(cái)政支出績效評價(jià)有關(guān)事項(xiàng)的通知》（保財(cái)預(yù)〔2018〕26號）要求，我校高度重視調(diào)研、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目績效自評工作，成立了績效自評工作組，明確任務(wù)分工，壓實(shí)工作責(zé)任，加強(qiáng)督促指導(dǎo)，確保項(xiàng)目績效自評嚴(yán)格按照年初預(yù)算批復(fù)的項(xiàng)目支出績效指標(biāo)、部門職責(zé)以及項(xiàng)目特點(diǎn)設(shè)計(jì)自評指標(biāo)，確定了自評指標(biāo)體系。認(rèn)真準(zhǔn)備相關(guān)資料，深入客觀進(jìn)行分析評價(jià)，在各子項(xiàng)目分工自評的基礎(chǔ)上統(tǒng)一分類匯總，高質(zhì)量地完成項(xiàng)目績效自評工作。 

三、項(xiàng)目績效實(shí)現(xiàn)情況

（一）項(xiàng)目資金情況

1．項(xiàng)目資金到位情況。

預(yù)算安排資金60萬元，實(shí)際到位資金60萬元。

2．項(xiàng)目資金執(zhí)行情況。

根據(jù)2017年度預(yù)算安排，調(diào)研、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)使用范圍包括編印?？度蹱t》期刊（每年4期）；二是安排教師參加的知識更新培訓(xùn)；三是安排教師參加社會調(diào)研、校內(nèi)調(diào)研、綜合調(diào)研、主題調(diào)研、四是安排教師參加全國性、全省性的學(xué)術(shù)活動，短期學(xué)習(xí)班、討論會；五是每項(xiàng)工作開展的各種經(jīng)費(fèi)支出。做到目標(biāo)具體、要求明確、責(zé)任清晰。

舉辦干部培訓(xùn)班34期，共訓(xùn)人數(shù)4845人；承接對外培訓(xùn)班5期，共培訓(xùn)216人；積極組織申報(bào)保山市第六屆哲學(xué)社會科學(xué)政府獎、省委黨校第九屆黨校系統(tǒng)優(yōu)秀科研成果獎我校教職工在各級刊物發(fā)表論文（含調(diào)研報(bào)告）80篇；獲得上級課題立項(xiàng)4項(xiàng)；校級課題立項(xiàng)30項(xiàng)；編印校刊《熔爐》4期1000冊。順利承辦中央黨?？蒲胁亢驮颇鲜∥h校在保山舉辦的“第二期當(dāng)代中國馬克思主義論壇——全國黨校系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記‘7·26’重要講話精神暨馬克思主義中國化成就與經(jīng)驗(yàn)理論研討會”

3．項(xiàng)目資金管理情況。

根據(jù)部門項(xiàng)目支出情況，制定完善項(xiàng)目資金管理辦法，做到部門重點(diǎn)項(xiàng)目支出均有法可依。通過召開黨委會議，由財(cái)務(wù)室全權(quán)管理項(xiàng)目資金，做到?？顚Ｓ?，提高資金使用效率。未列入預(yù)算的項(xiàng)目不得支出，不得超預(yù)算安排支出。經(jīng)費(fèi)開支堅(jiān)持“先審批、后開支，誰開支、誰負(fù)責(zé)，誰分管、誰把關(guān)”的原則。

（二）項(xiàng)目績效指標(biāo)完成情況

1．產(chǎn)出指標(biāo)完成情況

數(shù)量指標(biāo)：《熔爐》期刊（每年4期）印刷1000份、承辦全市教育專業(yè)能力提升培訓(xùn)1期、承接對外培訓(xùn)班5期216人、舉辦干部培訓(xùn)班34期4845人、云南省委黨校課題立結(jié)項(xiàng)4項(xiàng)、保山市社科聯(lián)課題立結(jié)項(xiàng)5項(xiàng)、保山市黨校系統(tǒng)課題立結(jié)項(xiàng)23項(xiàng)、核心期刊5篇、省級期刊20篇、市級公開期刊4篇、市級內(nèi)刊51篇，已全部完成。

質(zhì)量指標(biāo)：扶持課題質(zhì)量95%以上，已完成。

時(shí)效指標(biāo)：課題按時(shí)結(jié)項(xiàng)，每年11月份前按課題進(jìn)行結(jié)項(xiàng)評審；項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)度執(zhí)行率100%。均已完成。

成本指標(biāo)：每項(xiàng)工作開展的各種經(jīng)費(fèi)支出不超預(yù)算安排，已完成。

2．效益指標(biāo)完成情況

社會效益指標(biāo)：整體提高教師、培訓(xùn)學(xué)員的素質(zhì)和能力提升，發(fā)揮好智庫作用。項(xiàng)目實(shí)施達(dá)預(yù)期效果。

3．滿意度指標(biāo)完成情況

服務(wù)對象滿意度指標(biāo)：受訓(xùn)學(xué)員滿意，受訓(xùn)學(xué)員對我校的授課教師和服務(wù)理念持滿意態(tài)度。

四、績效目標(biāo)未完成原因和下一步改進(jìn)措施

無

五、績效自評結(jié)果

該項(xiàng)目的設(shè)立是根據(jù)市委決策部署，圍繞市委、市政府中心工作和上級黨校擬定的相關(guān)課題以及社會熱點(diǎn)難點(diǎn)的課題開展專題研究，為市委、市政府科學(xué)決策提供參考依據(jù)。 一是通過師資培訓(xùn)達(dá)到提升黨校師資水平、提高教學(xué)質(zhì)量的目的；二是提高黨校公務(wù)員業(yè)務(wù)技能和增強(qiáng)執(zhí)行力的目的。項(xiàng)目預(yù)算的執(zhí)行，對促進(jìn)我?？蒲泄ぷ鲗?shí)現(xiàn)跨越發(fā)展，發(fā)揮好黨?？蒲袨槿嫔罨母锓?wù)，為推進(jìn)黨的理論創(chuàng)新服務(wù)，為提高黨校教學(xué)質(zhì)量服務(wù)，為地方黨委政府決策服務(wù)，為社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)服務(wù)，必將產(chǎn)生重要作用；對提高我校教師的教學(xué)科研水平，造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的高素質(zhì)教學(xué)科研隊(duì)伍，進(jìn)一步發(fā)揮好黨校干部教育培訓(xùn)主渠道主陣地作用，必將產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。該項(xiàng)目對推進(jìn)我校教學(xué)科研事業(yè)持續(xù)發(fā)展具有重要意義。項(xiàng)目績效促進(jìn)了部門績效目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。項(xiàng)目績效自評等級為：優(yōu)秀。

六、結(jié)果公開情況和應(yīng)用打算

按要求及時(shí)公開本單位部門預(yù)算、決算和財(cái)政支出績效評價(jià)情況，接受社會監(jiān)督。

在以后的工作中增強(qiáng)單位的績效評價(jià)主體責(zé)任意識。切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目整改落實(shí)，推動績效評價(jià)結(jié)果與預(yù)算安排相結(jié)合，加大評價(jià)結(jié)果向社會公開的力度。

七、績效自評工作的經(jīng)驗(yàn)、問題和建議

（一）管理經(jīng)驗(yàn)：

一是我校高度重視項(xiàng)目的預(yù)算編制工作，由財(cái)務(wù)室牽頭，科研科、培訓(xùn)一、二科、行政科、后勤科等部門積極配合，制定了切實(shí)可行的預(yù)算報(bào)表和培訓(xùn)計(jì)劃，為項(xiàng)目順利實(shí)施創(chuàng)造了條件。

二是培訓(xùn)一、二科負(fù)責(zé)調(diào)訓(xùn)通知印發(fā)、參訓(xùn)名單收集、教學(xué)計(jì)劃制定、事業(yè)科室教師的教學(xué)管理等工作，民族干部繼續(xù)教育科負(fù)責(zé)在職研究生的教學(xué)相關(guān)管理，科研科負(fù)責(zé)教師課題與材料工作，財(cái)務(wù)室負(fù)責(zé)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障和財(cái)務(wù)管理，行政科和后勤科負(fù)責(zé)后勤服務(wù)保障。各部門通力合作、各負(fù)其責(zé)，全力保障主體班次和非主體班次培訓(xùn)的高效運(yùn)行。

三是項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出，由我校財(cái)務(wù)室統(tǒng)一管理，經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格按照財(cái)政局有關(guān)規(guī)定與我校財(cái)務(wù)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)費(fèi)使用管理，本著專款專用、高效合理的原則使用好經(jīng)費(fèi)。實(shí)施過程中嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費(fèi)審批程序，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，力求把有限的資源用在刀刃上，發(fā)揮出最大的效用。

（二）需改進(jìn)的問題及措施

1. 實(shí)施單位績效評價(jià)工作有待提升。

2. 措施：繼續(xù)加強(qiáng)指導(dǎo)和培訓(xùn)的力度，加強(qiáng)對各部門申報(bào)項(xiàng)目的指導(dǎo)，使項(xiàng)目編制更加符合績效評價(jià)相關(guān)要求，適時(shí)開展培訓(xùn)，提高各部門、實(shí)施單位對專項(xiàng)資金使用績效評價(jià)工作，重要意義的認(rèn)識，牢固樹立績效管理理念，同時(shí)進(jìn)一步提高績效評價(jià)工作方式、方法，將已完成的所有工作績效成果充分體現(xiàn)出來。  

八、其他需說明的問題

無

中共保山市委黨校2017年調(diào)研、培訓(xùn)項(xiàng)目績效自評表.xls