本網(wǎng)訊 為進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)能力，龍陵縣紀(jì)委以打造“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型”機(jī)關(guān)為目標(biāo)，不斷創(chuàng)新形式、拓展載體，形成學(xué)習(xí)常態(tài)機(jī)制，著力提高理論素養(yǎng)和解決實(shí)際問(wèn)題能力，鍛造一支在監(jiān)察體制改革后善打硬仗、能打勝仗的實(shí)干型紀(jì)檢隊(duì)伍。今年以來(lái)，共開(kāi)展集中學(xué)習(xí)22次，知識(shí)測(cè)試24次，業(yè)務(wù)培訓(xùn)4次，參訓(xùn)人員400余人次，14名紀(jì)檢干部分別到省、市、縣進(jìn)行了跟班學(xué)習(xí)、輪崗鍛煉。

每周學(xué)習(xí)成常態(tài)，苦練內(nèi)功。健全完善縣紀(jì)委理論中心組學(xué)習(xí)制度和每周例會(huì)集中學(xué)習(xí)制度，由各常委和各部室負(fù)責(zé)人輪流領(lǐng)學(xué)近期重要領(lǐng)導(dǎo)講話和重要文件會(huì)議精神，制作《每周學(xué)習(xí)時(shí)間安排表》，明確各部室的講課時(shí)間，如無(wú)特殊情況，嚴(yán)格按照時(shí)間順序進(jìn)行。同時(shí)，針對(duì)轉(zhuǎn)錄融合后干部隊(duì)伍中存在的問(wèn)題與短板，邀請(qǐng)理論水平高、政策法規(guī)熟的各級(jí)紀(jì)委、監(jiān)委業(yè)務(wù)骨干緊緊圍繞信訪舉報(bào)、案件查辦、案件審理、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督和宣傳工作等方面進(jìn)行授課指導(dǎo)，開(kāi)展紀(jì)律檢查和國(guó)家監(jiān)察雙向業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅(jiān)持學(xué)法學(xué)紀(jì)一起抓。積極組織紀(jì)檢干部觀看《永遠(yuǎn)在路上》《打鐵還需自身硬》《巡視利劍》等電視專題片和廉政教育片，要求紀(jì)檢干部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交流探討，并撰寫(xiě)心得體會(huì)。

以考促學(xué)提本領(lǐng)，查缺補(bǔ)漏。建立紀(jì)檢干部學(xué)習(xí)考勤制度，要求干部職工不斷加強(qiáng)對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）規(guī)定》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》等紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)法規(guī)知識(shí)的自學(xué)，采取每周隨機(jī)抽答、筆試、面對(duì)面交流學(xué)習(xí)體會(huì)、檢查學(xué)習(xí)筆記等形式檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果，真實(shí)、客觀地掌握干部職工在業(yè)務(wù)能力方面的現(xiàn)狀和問(wèn)題，對(duì)檢驗(yàn)效果不理想的干部，由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談，督促其及時(shí)查缺補(bǔ)漏。利用述責(zé)述廉測(cè)評(píng)，對(duì)推進(jìn)學(xué)習(xí)型紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察干部的學(xué)習(xí)情況及工作表現(xiàn)進(jìn)行民主測(cè)評(píng)打分，把學(xué)習(xí)情況作為干部推薦和提拔任用的重要依據(jù)，對(duì)學(xué)習(xí)效果突出的優(yōu)先推薦和提拔使用。

跟班學(xué)習(xí)促交流，學(xué)以致用。充分發(fā)揮各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、派駐紀(jì)檢組作用，通過(guò)開(kāi)展交叉監(jiān)督檢查、聯(lián)合辦信辦案，促進(jìn)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流。由經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)精通的老同志帶隊(duì)，以老帶新，讓年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部參與紀(jì)律專項(xiàng)監(jiān)督檢查和重要案件查辦工作，提升年輕紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦案能力。繼續(xù)推行跟班學(xué)習(xí)制度，通過(guò)辦案實(shí)踐，熟悉辦案流程，增長(zhǎng)辦案經(jīng)驗(yàn)，提高辦案能力，在“傳、幫、帶”中熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)和流程，縮短工作的“斷檔期”。同時(shí)，開(kāi)展紀(jì)檢干部述責(zé)述廉活動(dòng)，在年中及年末工作會(huì)上，抽選部分紀(jì)檢干部在考核大會(huì)上進(jìn)行述責(zé)述廉，并接受提問(wèn)和測(cè)評(píng)，通過(guò)學(xué)習(xí)探討、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)等方式，檢驗(yàn)、提升紀(jì)檢干部的履職能力。