本網(wǎng)訊   8月10日，2019年保山市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作在隆陽(yáng)區(qū)第一中學(xué)高中部舉行。今年，我市事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘崗位173個(gè)，招聘207人。其中市直招聘崗位48個(gè)，招聘53人，有101人通過資格復(fù)審進(jìn)入面試。1:1的崗位有7個(gè)。

為確保本次面試工作公平公正順利進(jìn)行，保山市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)真制定工作方案，完善考務(wù)流程，嚴(yán)明考試紀(jì)律，成立了市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)面試工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)考務(wù)組、統(tǒng)分組、場(chǎng)內(nèi)監(jiān)督組、后勤保障組、安全保衛(wèi)組、保密組6個(gè)工作小組，負(fù)責(zé)面試的各項(xiàng)工作。共抽調(diào)面試考官63名，工作人員80名，監(jiān)督員9名。面試全程均在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和人大、政協(xié)機(jī)關(guān)的監(jiān)督下，嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

根據(jù)工作安排，縣（市、區(qū)）事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作，由當(dāng)?shù)厝松绮块T嚴(yán)格按照程序組織實(shí)施。