自村（社區(qū)）“兩委”換屆工作啟動以來，隆陽區(qū)蒲縹鎮(zhèn)黨委始終把擬離任干部安撫工作擺在重要位置，堅持“思想安撫為主、妥善安置為重”原則，采取暖心談話、推薦就業(yè)、鼓勵引導等實際舉措，有效推動了全鎮(zhèn)換屆工作的平穩(wěn)、有序開展?！?/p>

在村（社區(qū)）換屆選舉前期，蒲縹鎮(zhèn)主要領導就深入全鎮(zhèn)24個村（社區(qū)），與“兩委”班子面對面談心，傳達中央和?。ㄊ?、區(qū)）換屆精神，特別講深講透關于人選資格的有關要求。針對部分擬離任村（社區(qū)）干部出現(xiàn)失落、情緒不穩(wěn)定等消極思想，積極教育引導，幫助他們理順情緒、調(diào)整心態(tài)，正確對待上級要求和群眾選擇，消除思想障礙，樹立起能上能下的思想，讓擬離任干部感受到了組織的關懷和溫暖，打通了他們的心頭“堵點”。針對身體健康、有就業(yè)意愿的擬離任干部，蒲縹鎮(zhèn)黨委積極幫助落實后續(xù)就業(yè)問題，推薦他們到駐蒲企業(yè)、集鎮(zhèn)水廠、扶貧車間工作，準確把握其現(xiàn)實“痛點”，消除后顧之憂。截至目前，提前離職離崗的一批干部已經(jīng)到企業(yè)就業(yè)，將要離職離崗的干部待換屆結(jié)束完成工作交接后，即將到駐蒲企業(yè)、集鎮(zhèn)水廠、扶貧車間工作。下一步，鎮(zhèn)黨委將繼續(xù)與保山科思達農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司等駐蒲企業(yè)加強溝通協(xié)調(diào)，為換屆后離任的村干部推薦工作，努力做好離任人員的安撫及后續(xù)保障工作。針對年紀大的擬離任老同志，蒲縹鎮(zhèn)黨委在充分肯定其在任成績、向他們致以敬意的同時，鼓勵他們旗幟鮮明講政治，始終牢記黨員身份，不忘初心，發(fā)揮余熱，幫帶新一屆“兩委”干部競選人盡快熟悉村內(nèi)事務。

據(jù)了解，在今后的工作中，各村（社區(qū)）還將定期組織離任老同志列席村（社區(qū)）黨組織工作會議，聽取他們的意見建議，讓他們繼續(xù)為蒲縹發(fā)展建言獻策，切實增強了擬離任老同志的榮譽感，營造了“離位不離心”“離位有作為”的良好氛圍。