中國共產(chǎn)黨保山市委員會宣傳部2021年度項目績效自評結(jié)果（春節(jié)慰問經(jīng)費(fèi)）

一、自評結(jié)論

（一）自評得分

根據(jù)績效評價指標(biāo)體系，市委宣傳部“春節(jié)慰問經(jīng)費(fèi)”項目支出績效自評100.00分，自評等級為：優(yōu)秀。

（二）績效目標(biāo)完成情況

1.執(zhí)行率情況。

“春節(jié)慰問經(jīng)費(fèi)”預(yù)算資金3.40萬元，年內(nèi)使用資金3.40萬元，執(zhí)行率100.00%。

2.完成的績效目標(biāo)。

在2021年春節(jié)期間，由市委、市人大常委會、市政府、市政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組成慰問組，對在保山的“時代楷模”“最美志愿者”“云嶺楷模”“道德模范”開展了春節(jié)慰問活動，共慰問31人，發(fā)放慰問金3.40萬元；人文關(guān)懷度達(dá)90%；慰問對象滿意度達(dá)90%。

3.未完成的績效目標(biāo)。

無

（三）存在的問題和原因

無

（四）下一步擬改進(jìn)措施

無

二、佐證材料

（一）基本情況

1.項目立項目的和年度績效目標(biāo)。

根據(jù)《中共保山市委辦公室 保山市人民政府辦公室關(guān)于做好2021年市委市政府春節(jié)慰問活動的通知》（保辦電〔2021〕2號），對在保山的“時代楷模”“最美志愿者”“云嶺楷模”“道德模范”31人開展春節(jié)慰問活動，營造崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。2021年度計劃完成以下績效目標(biāo)：慰問人數(shù)31人、人文關(guān)懷度90%及以上、慰問對象滿意度90%及以上。

2.項目資金情況。

（1）項目資金預(yù)算資金3.40萬元，實(shí)際到位3.40萬元，到位率100.00%；年內(nèi)使用資金3.40萬元，執(zhí)行率100.00%。

（2）項目屬于持續(xù)性項目，主要是春節(jié)慰問工作。

（3）項目資金管理情況。根據(jù)部門項目支出情況，制定完善項目資金管理辦法，做到部門重點(diǎn)項目支出均有法可依。辦公室負(fù)責(zé)管理部機(jī)關(guān)財務(wù)工作，部機(jī)關(guān)各項收入和支出統(tǒng)一納入預(yù)算管理。各科室、各直屬單位每年編制項目預(yù)算，提出項目支出預(yù)算建議數(shù)，圍繞市委市政府的中心工作，由辦公室對每年上報的項目具體論證、把關(guān)、篩選并匯總，并經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意后報市財政局按有關(guān)法規(guī)審批。未列入預(yù)算的項目不得支出，不得超預(yù)算安排支出。經(jīng)費(fèi)開支堅持“先審批、后開支，誰開支、誰負(fù)責(zé)，誰分管、誰把關(guān)”的原則。

（二）部門自評工作開展情況

（1）前期準(zhǔn)備情況：組織成立自評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并按照《保山市市級全面實(shí)施預(yù)算績效管理系列制度》等文件精神開展績效自評工作。

（2）組織實(shí)施情況：成立績效工作小組，采用“辦公室牽頭，各實(shí)施科室具體負(fù)責(zé)”的方式，客觀公正地對本部門“春節(jié)慰問經(jīng)費(fèi)”項目立項、實(shí)施、管理以及最終取得的績效情況進(jìn)行自我評價。

（三）績效目標(biāo)完成情況

1.預(yù)算執(zhí)行情況分析。

項目資金預(yù)算數(shù)3.40萬元，資金執(zhí)行3.40萬元，執(zhí)行率100.00%。預(yù)算執(zhí)行得分20.00分。

2.績效目標(biāo)完成情況。

（1）產(chǎn)出指標(biāo)完成情況。

在2021年春節(jié)期間，由市委、市人大常委會、市政府、市政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組成慰問組，對在保山的“時代楷模”“最美志愿者”“云嶺楷模”“道德模范”開展了春節(jié)慰問活動，共慰問31人，發(fā)放慰問金3.40萬元。

（2）效益指標(biāo)完成情況。

通過項目的實(shí)施，人文關(guān)懷度達(dá)90%；效益明顯。效益指標(biāo)得分20.00分。

（3）滿意度指標(biāo)完成情況。

通過項目的實(shí)施，慰問對象滿意度達(dá)90%，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。滿意度指標(biāo)得分20.00分。

（四）上年度部門自評結(jié)果應(yīng)用情況

（1）單位的績效評價主體責(zé)任意識進(jìn)一步增強(qiáng)；

（2）績效目標(biāo)設(shè)置更加全面、清晰和準(zhǔn)確。

（五）其他佐證材料

無

春節(jié)慰問經(jīng)費(fèi)項目績效自評結(jié)果及自評表.doc