隆陽:大教研工作有序有效開展
2021年10月22日以來,隆陽區(qū)教育體育局圍繞全區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展的目標任務,健全了工作領導小組,聘請755名優(yōu)秀教師組建了23個學科教研組,實行“學科教研組高位引領、學校全方位實施、區(qū)教育體育局嚴要求督導”,多方保障全區(qū)大教研工作有序、有效開展。
全區(qū)開展了2022年春季學期教導主任培訓,特邀昭通市教育教學研究所所長張佐才遠程對全區(qū)84名教導主任作《如何做好一名新時代的教導主任》專題培訓;組織全區(qū)131名教師深入到楊柳鄉(xiāng)14所完小觀課294節(jié),并分現(xiàn)場參觀、集中研討和校長提質(zhì)論壇三部分召開了全區(qū)小學教學常規(guī)管理現(xiàn)場會;與區(qū)總工會聯(lián)合承辦了“隆陽區(qū)2022年度中小學教師教學技能競賽”,全區(qū)71所學校的166名教師分23個學科展開了角逐,競賽內(nèi)容包括復習備考方案、教學設計、課堂教學和現(xiàn)場論文撰寫,共評出團隊獎15個和個人獎161項。
目前,全區(qū)圍繞“以學為主,精講多練”的主題開展課堂教學改革的探索與實踐,依托全區(qū)學科教研組和各學校校本教研組開展提質(zhì)教研活動58場次,觀摩示范課137節(jié)次,開展專題研討171場,培訓教師7323人次;把全區(qū)學校結對成32個對子學校,其中,高中7對,初中9對,小學16對,重點聚焦課堂教學、備考提質(zhì)、常規(guī)管理、班主任工作、教師專業(yè)成長、學生學業(yè)評價等開展對子學校結對教研;區(qū)教育體育局機關21個股室到全區(qū)各級各類學校開展觀課議課、教學督導、質(zhì)量分析及復習備考等92場次;組織全區(qū)校長、教導主任觀課5104節(jié),其中,校長2720節(jié),教導主任2384節(jié);加大隨堂監(jiān)測力度,采用“單班+多班”“單校+多校”的方式對71所中小學的209個班級分11次進行了隨堂監(jiān)測,并依托區(qū)內(nèi)省、市名校長、名師工作室聚焦備考研討和復習提質(zhì)開展教研100余場次;共組織3822名教師以“師生同測”的方式參加了教師能力檢測;每兩年為一個周期,隔年開展論文評比和教師微課題研究,2021年共評選獲獎論文1028篇,其中,一等獎151篇,二等獎327篇,三等獎550篇;2022年共立項教師微課題542項,其中,重點課題64項,立項課題478項。依托“中國教研網(wǎng)隆陽區(qū)教研分站”開展網(wǎng)絡教研,并與區(qū)融媒體開辦“隆陽教育在線講堂”,目前,共發(fā)布教育教學資源504個,其中,復習備考微課304個,教研訊息200余條,受益近300萬人次。楊洪定
責任編輯:錢秀英 編輯:錢秀英