近年來，保山市各級(jí)老干部工作部門著眼新時(shí)代新任務(wù)，將全面推進(jìn)干部榮譽(yù)退休制度的落實(shí)與貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作重要指示精神以及《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見》精神結(jié)合起來，與各級(jí)黨委政府中心工作同頻共振，與推進(jìn)老干部工作高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)合拍相應(yīng)，從制度建設(shè)、舉辦儀式、督促落實(shí)、學(xué)習(xí)教育、制度創(chuàng)新五個(gè)方面著力，不斷探索干部榮譽(yù)退休制度新路徑。

從制度建設(shè)上著力，筑牢干部榮退“政治高度”。2020年以來，保山市堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)干部榮退制度的建立和修訂完善。以“外學(xué)+內(nèi)學(xué)”并行的方式，通過網(wǎng)絡(luò)媒體平臺(tái)，“云學(xué)習(xí)”山東淄博等先進(jìn)地區(qū)，借鑒省內(nèi)曲靖、玉溪等先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，制定下發(fā)了《關(guān)于建立干部榮譽(yù)退休制度的通知》，明確了開展組織談話、舉行榮退儀式、安排服務(wù)對(duì)接等8項(xiàng)榮退程序，市委組織部、市委老干部局、市人力資源社會(huì)保障局率先示范實(shí)施市管干部榮譽(yù)退休工作，極大地推動(dòng)了全市榮退制度的落實(shí)和規(guī)范，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部退休的政治榮譽(yù)感、組織歸屬感和生活幸福感。

從舉辦儀式上著力，傳遞干部榮退“政治溫度”。通過制作老干部工作生活短視頻、重溫入黨誓詞、贈(zèng)送《退休生活指導(dǎo)手冊(cè)》《離退休干部e時(shí)代生活指導(dǎo)手冊(cè)》和離退休干部活動(dòng)中心活動(dòng)證、發(fā)表退休感言等形式，先后為47名新退休市管干部代表舉辦了4場(chǎng)示范性榮退儀式，為進(jìn)一步規(guī)范干部榮譽(yù)退休工作、健全完善為老辦實(shí)事機(jī)制提供了遵循。制度實(shí)施以來，市縣兩級(jí)共為新退休干部舉辦榮退儀式、專題培訓(xùn)、座談?dòng)^摩等活動(dòng)110余場(chǎng)次，切實(shí)讓新退休干部感受到了組織關(guān)懷和溫暖，留下了溫馨回憶。

從督促落實(shí)上著力，提升干部榮退“政治熱度”。在全市各級(jí)老干部工作部門從統(tǒng)一思想、壓實(shí)責(zé)任、狠抓落實(shí)、強(qiáng)化宣傳四個(gè)方面進(jìn)行了再部署。切實(shí)將干部榮退工作作為一項(xiàng)常規(guī)工作來抓，按時(shí)報(bào)送相關(guān)痕跡材料，并將新退休干部信息錄入云南省離退休干部工作管理系統(tǒng)，做到在崗?fù)诵轃o縫銜接，確保制度執(zhí)行落實(shí)落地落細(xì)。此外，積極運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊雜志、新聞媒體平臺(tái)以及各級(jí)各類涉老媒體，全方位、多角度、深層次地宣傳報(bào)道干部榮譽(yù)退休工作的情況及好做法好經(jīng)驗(yàn)，營(yíng)造了創(chuàng)新形式落實(shí)干部榮退制度的濃厚氛圍。

從學(xué)習(xí)教育上著力，延伸干部榮退“政治緯度”。為新退休干部舉辦新退休干部適應(yīng)性培訓(xùn)班（讀書班），上好退休后的“第一堂課”；組織新退休干部參加報(bào)告會(huì)、集中開展政治理論學(xué)習(xí)、參觀紅色教育基地、開展警示教育，加強(qiáng)他們的思想政治和紀(jì)律規(guī)矩教育；及時(shí)將有專長(zhǎng)特長(zhǎng)的新退休干部納入退休干部“銀發(fā)”人才庫(kù)，鼓勵(lì)退休干部就近就便參加志愿服務(wù)；動(dòng)員黨性強(qiáng)、威信高、經(jīng)驗(yàn)豐富、樂于奉獻(xiàn)、身體較好的新退休干部黨員擔(dān)任離退休干部黨組織班子成員；認(rèn)真在離退休干部黨組織中開展“組織擴(kuò)能”行動(dòng)、“憶崢嶸歲月”行動(dòng)、“活動(dòng)提質(zhì)”行動(dòng)和“為流動(dòng)黨員找家”行動(dòng)，打造離退休干部流動(dòng)黨員精神生活“新家園”。

從制度創(chuàng)新上著力，拓展干部榮退“政治廣度”。根據(jù)工作實(shí)際及時(shí)調(diào)整修訂完善干部榮退制度。創(chuàng)新工作方式方法，調(diào)整適用范圍除機(jī)關(guān)事業(yè)單位新退休干部外，機(jī)關(guān)事業(yè)單位新退休工勤人員和國(guó)有企業(yè)新退休人員均可參照?qǐng)?zhí)行。進(jìn)一步明確了職能職責(zé)，細(xì)化了責(zé)任主體，理順了工作關(guān)系，強(qiáng)化了對(duì)退休干部的管理監(jiān)督和日常提醒教育，從深處、細(xì)處、實(shí)處增強(qiáng)干部榮退工作的適用性、針對(duì)性、可操作性。