2022年，保山市轉(zhuǎn)移就業(yè)101.28萬人次，其中：省外轉(zhuǎn)移17.94萬人，脫貧勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)16.87萬人，通過“紅色勞務(wù)”輸出5207人。

據(jù)了解，從2021年4月開始，保山市選取了103個(gè)試點(diǎn)村（社區(qū)）探索開展“基層黨組織+人力資源公司+村集體經(jīng)濟(jì)組織+勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人”的黨建引領(lǐng)就業(yè)“紅色勞務(wù)”輸出模式，在市內(nèi)建成就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站25個(gè)，在市外“長三角”“珠三角”以及昆明市等保山籍務(wù)工人員較為集中的地區(qū)設(shè)立勞務(wù)服務(wù)工作站和流動(dòng)黨員服務(wù)站8個(gè)，如江蘇如皋、廣東佛山、北京、浙江衢州、上海、昆明、福建晉江等，為在外務(wù)工人員提供維權(quán)、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗、“娘家人”式服務(wù)保障。

截至2023年1月28日，通過“紅色勞務(wù)”轉(zhuǎn)移就業(yè)模式輸出24批次5841人，截至2023年1月29日紅色勞務(wù)累計(jì)創(chuàng)收5483.60萬元，其中：群眾務(wù)工增收5247萬元，村集體經(jīng)濟(jì)增收97.41萬元，“紅色勞務(wù)”經(jīng)紀(jì)人增收66.12萬元，其他村干部增收73.065萬元。截至目前，“紅色勞務(wù)”累計(jì)省外返鄉(xiāng)213人，縣外省內(nèi)返鄉(xiāng)175人。

務(wù)工人員吳文榮說：“在沒有打工之前，家里什么都沒有，一家三口外出打工三四年，一年大概能有20萬元的收入，現(xiàn)在房子有了，車子也有了，日子跟沒打工前相比較發(fā)生了翻天覆地的變化。政府給了我們很多支持，會(huì)用專車送我們到廠里，平時(shí)人社局的工作人員也會(huì)打電話關(guān)心我們，讓我們?cè)黾恿嗽谕饷娲蚬さ男判摹，F(xiàn)在，我們一家三口就想著在外面多掙點(diǎn)錢把日子過得更好。”