龍陵:搭建雙向交流平臺促就業(yè)
“小伙子,我們企業(yè)環(huán)境好,有花園式的車間、廠房”“小姑娘,我們公司有‘五險一金’,包吃包住”……2月3日,保山市龍陵縣2023年滬滇勞務(wù)協(xié)作暨農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動”現(xiàn)場招聘會人頭攢動,熱鬧非凡。
此次招聘會共邀請6家人力資源公司、16家省內(nèi)外企業(yè),提供招聘崗位9000余個,涵蓋普工、技術(shù)工、行政文員、銷售顧問等多種就業(yè)類別,為勞動者和用人單位搭建了人力資源供需雙向交流平臺。
招聘會現(xiàn)場,企業(yè)招聘人員一邊積極分發(fā)企業(yè)宣傳資料和招聘單,一邊耐心解答求職者咨詢的問題。政府工作人員結(jié)合現(xiàn)場群眾所需講解就業(yè)政策、推薦就業(yè)崗位,并做好意向登記。對于部分有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿但現(xiàn)場未能達(dá)成就業(yè)意向的求職者,工作人員引導(dǎo)他們填寫《求職登記表》,詳細(xì)記錄他們的姓名、年齡、學(xué)歷、聯(lián)系方式、求職意向崗位、期望工作地點、薪酬要求等信息,后續(xù)將為他們提供精準(zhǔn)崗位對接服務(wù)。據(jù)統(tǒng)計,招聘會進(jìn)場咨詢?nèi)藬?shù)600余人次,達(dá)成初步就業(yè)意向200余人。
今年以來,龍陵縣將農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)作為鞏固拓展脫貧攻堅成果推動鄉(xiāng)村振興的主要渠道和重點工作,以農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動”和“紅色勞務(wù)”工作為抓手,充分發(fā)揮人力資源公司、紅色勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、外出務(wù)工帶頭人的作用,縣、鄉(xiāng)、村、組四級聯(lián)動,共同推進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),促進(jìn)農(nóng)民增收致富。
截至目前,全縣舉辦各類招聘會32場次,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)94821人,其中省外轉(zhuǎn)移就業(yè)15414人,脫貧勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)14469人。
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