近年來，騰沖市固?hào)|鎮(zhèn)積極探索鄉(xiāng)村治理模式，將“積分制”管理模式引入鄉(xiāng)村日常管理中，通過積分制將紛繁復(fù)雜的村內(nèi)事務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、具象化，使村民自治行為由“村里事”變成“家家事”，由“任務(wù)命令”轉(zhuǎn)為“激勵(lì)引導(dǎo)”，讓“軟約束”變?yōu)?ldquo;硬抓手”，使移風(fēng)易俗無形化為有形。

“小積分”營造鄉(xiāng)風(fēng)文明“新氛圍”。該鎮(zhèn)把“積分制”和弘揚(yáng)文明新風(fēng)結(jié)合起來，將家庭和睦、鄰里和諧、與人和善，講文明、講禮貌、尊老愛幼納入積分制度內(nèi)，倡導(dǎo)“喜事新辦、喪事簡辦、其他喜慶事宜不辦”等文明新風(fēng)，繼而有效遏制大操大辦、鋪張浪費(fèi)等陋習(xí)，促進(jìn)移舊俗、倡新風(fēng)、抓發(fā)展的良好風(fēng)尚形成，共建良好的鄉(xiāng)風(fēng)文明環(huán)境。

“小積分”守護(hù)文明實(shí)踐“新路徑”。該鎮(zhèn)把“積分制”和文明實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來，鼓勵(lì)見義勇為、無償獻(xiàn)血、關(guān)愛弱勢群體、捐資慈善教育等好人好事，對(duì)積極參加村以及村民小組組織的志愿活動(dòng)、參與檢查評(píng)比等村務(wù)活動(dòng)、參與鎮(zhèn)村組織的各類宣傳宣講活動(dòng)、積極配合鎮(zhèn)村其他工作的群眾進(jìn)行積分獎(jiǎng)勵(lì)，通過深化積分制應(yīng)用，豐富群眾文化生活，激活志愿服務(wù)內(nèi)生動(dòng)力。村民們紛紛自發(fā)穿上“紅馬甲”，共同打掃衛(wèi)生，一起走村入戶，文明新風(fēng)吹遍鄉(xiāng)野。

“小積分”激發(fā)鄉(xiāng)村治理“新動(dòng)力”。該鎮(zhèn)把“積分制”和社區(qū)平安建設(shè)結(jié)合起來，建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的現(xiàn)代鄉(xiāng)村社會(huì)治理體制，聚焦美麗鄉(xiāng)村“民治”、積分理念“民知”、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)“民議”、評(píng)定結(jié)果“民定”、積分結(jié)果“民用”、治理成果“民享”，充分尊重村民主體地位，因戶制宜、以點(diǎn)帶面，著力打造生活幸福、環(huán)境優(yōu)美、鄉(xiāng)風(fēng)文明的“幸福固?hào)|”，不斷增強(qiáng)群眾的獲得感、幸福感和安全感，構(gòu)建共建共治共享的積分治理體系，為鄉(xiāng)村治理賦能增效。