昌寧:“1245”工作法 筑牢“五強(qiáng)”工會(huì)橋頭堡
五大平臺(tái)—茶行業(yè)技能競賽
2023年,昌寧縣總工會(huì)以“1245”工作法全面推進(jìn)“縣級(jí)工會(huì)加強(qiáng)年”專項(xiàng)工作,叫響做實(shí)“工”字服務(wù)品牌,在建設(shè)政治引領(lǐng)強(qiáng)、組織功能強(qiáng)、服務(wù)陣地強(qiáng)、制度機(jī)制強(qiáng)、作用發(fā)揮強(qiáng)的“五強(qiáng)”工會(huì)橋頭堡中取得階段性成效。
落實(shí)“一項(xiàng)政治任務(wù)”。以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神為主線,職工思想政治引領(lǐng)不斷深入。昌寧縣總工會(huì)組建工會(huì)系統(tǒng)宣講團(tuán)(勞模工匠講師團(tuán)),開展黨的二十大精神進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)班組宣講活動(dòng)。制發(fā)《昌寧縣“中國夢(mèng) 勞動(dòng)美”五一系列活動(dòng)方案》,含5個(gè)專項(xiàng)活動(dòng)19項(xiàng)主題活動(dòng),推出“勞動(dòng)者風(fēng)采”5期,組織開展了“禮贊二十大 書香綻芳華”讀書暨三八節(jié)活動(dòng)、“中國夢(mèng) 勞動(dòng)美——禮贊二十大 建功新時(shí)代”職工演講比賽、“最美勞動(dòng)者”職工書畫攝影展、“我身邊的榜樣”主題征文比賽,“千人健步行 筑夢(mèng)新征程”云上健步走活動(dòng)、“挑戰(zhàn)拍一組家鄉(xiāng)宣傳大片”抖音短視頻挑戰(zhàn)賽,著力以豐富的職工文化感染職工。
強(qiáng)化“兩個(gè)建設(shè)”。昌寧縣總工會(huì)強(qiáng)化制度機(jī)制建設(shè),堅(jiān)決維護(hù)勞動(dòng)領(lǐng)域政治安全。完善工會(huì)向黨委定期匯報(bào)制度,用好8名網(wǎng)格信息員,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)隱患梳理排查??h域內(nèi)已建立工會(huì)的企事業(yè)單位職工代表大會(huì)建制率達(dá)到90%以上,廠務(wù)公開協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)100%覆蓋。深入16家企業(yè)和生產(chǎn)一線開展“用工義診”和職工代表大會(huì)、廠務(wù)公開業(yè)務(wù)指導(dǎo),發(fā)放宣傳手冊(cè)300余份。強(qiáng)化工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)推進(jìn)工會(huì)改革。召開昌寧縣總工會(huì)第十三屆二次全委(擴(kuò)大)會(huì)議,實(shí)現(xiàn)2名兼職副主席按比例配備。舉辦全縣工會(huì)干部和社工培訓(xùn)班,推行周行歷事,組織工會(huì)干部微課堂5期。制定《關(guān)于開展工會(huì)工作調(diào)查研究活動(dòng)實(shí)施方案》,組織開展1+N項(xiàng)重點(diǎn)工作調(diào)研。召開工會(huì)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,定期開展意識(shí)形態(tài)、政治生態(tài)分析研判,全面落實(shí)從嚴(yán)治黨工作責(zé)任。
實(shí)施“四大工程”。昌寧縣總工會(huì)實(shí)施組織規(guī)范化建設(shè)工程,不斷擴(kuò)大工會(huì)組織和工會(huì)工作的有效覆蓋。貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)建設(shè)的意見》,推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。以新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者“雙覆蓋雙推進(jìn)”工作為抓手,突破“重點(diǎn)建”,推動(dòng)新業(yè)態(tài)企業(yè)在縣域內(nèi)下屬企業(yè)或單位普遍建會(huì),帶動(dòng)其關(guān)聯(lián)企業(yè)建會(huì)。持續(xù)開展25人以上非公企業(yè)調(diào)研和建會(huì)入會(huì)工作,建成溫泉鎮(zhèn)茶行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。實(shí)施職工服務(wù)陣地建設(shè)工程,提升陣地服務(wù)功能。構(gòu)建以昌寧縣職工服務(wù)中心為主陣地,以“職工之家+職工驛站+職工書屋+愛心媽媽屋”為輻射點(diǎn)的新型職工服務(wù)陣地體系,優(yōu)化昌寧縣職工服務(wù)中心功能設(shè)置,完成職工心靈驛站省級(jí)示范項(xiàng)目建設(shè)。實(shí)施情暖職工關(guān)愛工程,做實(shí)職工服務(wù)品牌。常態(tài)化、制度化、規(guī)范化推進(jìn)工會(huì)“六惠”“四季送”、療休養(yǎng)等工會(huì)服務(wù)品牌項(xiàng)目,春節(jié)走訪慰問受疫情影響企業(yè)、勞模、困難職工、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者、外來務(wù)工人員等一線職工2054人,發(fā)放慰問金91.11萬元。五一慰問一線撲火隊(duì)員27人,發(fā)放8100元慰問品。舉辦了1期全縣職工心理大講堂。開展困難職工家庭生活狀況監(jiān)測預(yù)警和常態(tài)化幫扶,為在檔6戶困難職工發(fā)放生活補(bǔ)貼1.26萬元。實(shí)施產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革提質(zhì)工程,全面推進(jìn)改革試點(diǎn)。抓好《關(guān)于發(fā)揮企業(yè)主體作用積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施意見》各項(xiàng)工作落實(shí),及時(shí)回應(yīng)企業(yè)和產(chǎn)業(yè)工人訴求,加大非公有制企業(yè)、新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作力度,建設(shè)了3個(gè)黨建帶工建示范點(diǎn)。組織開展昌寧縣2023年茶葉行業(yè)技能競賽“千人采茶、百人制茶、主播銷茶”系列活動(dòng),舉辦兩新企業(yè)白酒釀造與包裝勞動(dòng)技能競賽。
創(chuàng)建“五大平臺(tái)”。昌寧縣總工會(huì)創(chuàng)建數(shù)字工會(huì)平臺(tái)。全面實(shí)施工會(huì)會(huì)員實(shí)名制采集錄入工作,大力推廣“云嶺職工”App安裝使用,加強(qiáng)工會(huì)官方發(fā)布渠道建設(shè),做好網(wǎng)絡(luò)輿情收集、研判、引導(dǎo)、處置。創(chuàng)建勞動(dòng)和技能競賽平臺(tái)。完善“黨委重視、政府支持、工會(huì)組織、各方協(xié)同、職工參與”的勞動(dòng)競賽格局,圍繞“十四五”時(shí)期全縣“四重”組織開展職工技能競賽,持續(xù)打造昌寧縣茶葉行業(yè)技能競賽示范性競賽品牌。打造職工創(chuàng)新創(chuàng)造平臺(tái)。深入開展“小革新、小發(fā)明、小改造、小設(shè)計(jì)、小建議”活動(dòng)。創(chuàng)建新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者服務(wù)平臺(tái)。組建“昌寧縣娘家人志愿服務(wù)隊(duì)”“心里話—新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者關(guān)愛服務(wù)項(xiàng)目”獲昌寧縣第二屆新時(shí)代文明實(shí)踐志愿服務(wù)項(xiàng)目大賽三等獎(jiǎng)。組織開展了“情系農(nóng)民工、安薪更安心”法律服務(wù)活動(dòng)、新就業(yè)形態(tài)群體普法活動(dòng)、消費(fèi)者權(quán)益法律法規(guī)宣傳活動(dòng),組織全縣大貨車司機(jī)開展理想信念、交通安全、法律法規(guī)主題教育,持續(xù)助力新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者“找到組織、保駕護(hù)航、增長本領(lǐng)”。創(chuàng)建先進(jìn)典型選樹平臺(tái)。重視領(lǐng)軍人才培育,1人當(dāng)選中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會(huì)代表,1人獲評(píng)云南省“最美職工”、1家非公企業(yè)獲評(píng)保山市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、4人榮獲保山市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢?人獲評(píng)“保山最美職工”2023年度人物。
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