“三查三看”教育開展以來， 市公安局黨委認真按照市委的要求 ，提出了“四個圍繞 ”、“四個抓”。即：一是圍繞黨委、政府中心工作，推動公安隊伍建設和公安工作。二是圍繞政法工作重點和公安工作重點，謀劃公安工作。三是圍繞保山人民的生產生活，發(fā)展公安工作。四是圍繞邊疆的穩(wěn)定與安寧，推進公安工作。在堅持“四個圍繞”的同時，要著重“抓好四個方面”的工作：一是抓公安機關職能作用發(fā)揮。二是抓隊伍建設。三是抓公安機關自身能力和水平建設。四是按社會管理創(chuàng)新的要求，抓工作機制創(chuàng)新發(fā)展。
在“三查三看”教育第一階段，保山市公安局準確把握第一階段工作重點，深化和提高對“三查三看”重要性的認識，不斷增強開展“三查三看”教育的自覺性和參與的主動性，確實做到了思想發(fā)動到位、組織領導到位、督促檢查到位和保障到位。尤其振奮全警人心的是，市委書記李正陽親自蒞臨保山市公安局進行工作調研，聽取了市公安局在“三查三看”教育具體做法的情況匯報，也對市公安局“三查三看”教育提出了要求，指明了“爭先進、創(chuàng)一流”的方向。市公安局黨委圍繞市委“三查三看”教育要求，深入扎實貫徹落實市委書記李正陽到市公安局開展工作調研時所做的指示。在“三查三看”教育第一階段中實事求是，堅持兩不誤，凸顯了四個方面的成效，不斷提升公安機關“打、防、管、控、服務”能力和水平，確保了全市社會政治和治安穩(wěn)定。一是凸顯了學習的廣泛性和全面性。二是學習之后精神面貌有了新的起色、工作作風有了新的變化，想干事、積極主動干事的氛圍初步形成。三是通過學習，學習中的靈活多樣性使民警的政治學習的興趣和氛圍得到了提高和增強。四是在學習教育當中全面地推進了公安工作的全面發(fā)展。全市各級公安機關堅持嚴打嚴防，促進了社會治安局勢持續(xù)向好。
當前，“三查三看”教育的第二階段的工作承上啟下，至關重要。對于第二階段的工作的開展,公安機關有著“鮮明、具體、實在”的主題和特色。如何抓好工作、帶好隊伍關鍵是要以“三查三看”教育為切入點解決問題、推動工作。要充分認識“三查三看”教育對推動隊伍建設和公安工作的重要性，通過“三查三看”教育，創(chuàng)新隊伍教育管理的機制、方法，使公安工作與社會經濟發(fā)展同步。工作怎么抓？一是分析優(yōu)勢和不足，揚長補短。在“三項重點工作”、“三項建設”中，一些單位取得了很好的經驗，為了發(fā)揮典型示范帶動作用，發(fā)揚長處，市局黨委確定了示范單位，黨委成員要認真負責，到年底要見成果。各分縣局、市局各部門都要確立工作目標，做得不夠好的迎頭趕上，補好“短板”。二是處理好兩個“三”的關系�！叭椫攸c工作”是綱，“三項建設”是目，綱要舉目要張。“三基”、“三項建設”、“三項重點工作”具有邏輯關系，不能割裂，要統(tǒng)籌兼顧、一并推進。三是瞄準前沿，勇于探索、勇于創(chuàng)新。放眼外地，善于學習先進做法和經驗，大膽移植，在發(fā)揮自己優(yōu)勢的基礎上創(chuàng)新。一些發(fā)達地區(qū)遇到的問題要早于我們內地一步，要分析動向，研究發(fā)達地區(qū)的犯罪規(guī)律，超前謀劃，未雨綢繆。四是把機制創(chuàng)新作為工作的重中之重。堅持“三個有利于”標準，在打擊、防范、治理、管理等方面，建立完善調動積極性的機制，提高工作效能；隊伍如何帶？一是堅持政治建警、從嚴治警、從優(yōu)待警方針。政治建警要常抓不懈，形成制度，打牢民警“三個至上”理念。領導干部要不斷加強學習，提高自身素質和形象，發(fā)揮好帶頭模范作用，并落實一崗雙責，加強隊伍管理教育。重視民警政治、經濟待遇，鞏固好“五小工程”，解決好基層民警的工作生活問題。二是建立良好的考核評價機制和用人導向機制。建立良好的考核評價機制是現(xiàn)代社會科學管理的主要方法，必須建立良好的考核評價機制，使之成為調動民警工作積極性、提高工作能力的重要手段和保證。用人導向機制上，市局將積極爭取市委關心支持，解決基層所隊的職級待遇，解決技術人才的職級待遇，加強警察職業(yè)化建設，讓“讓吃苦的吃香”、“讓有為的有位”、“讓實干者得實惠”。三是加強文化建設，文化育警。沒有文化的軍隊是一支愚蠢的軍隊，各部門要采取一些靈活多樣、切合實際的措施，把文化建設做好，塑造良好的警營文化氛圍。四是抓好基層組織建設。要注意抓好工、青、婦基層組織建設和職能作用的發(fā)揮，成為組織工作的有力支撐，舒緩民警緊張的工作壓力。五是抓好公安機關自身發(fā)展。利用西部開發(fā)的支點，與財政、發(fā)改多協(xié)調，爭取項目資金謀發(fā)展，想辦法加大基層派出所的硬件建設投入，提高公安工作發(fā)展的基礎水平和提高維護穩(wěn)定的能力和水平；當明白人。一是加強學習。把學習作為領導干部的終身追求，提高自身素質和能力。二是學會調查研究。把調查研究這門功課學好，碰到問題困難，積極開展調研，執(zhí)政能力、領導能力才會提高。三是學會協(xié)調。良好的人際關系是一種生產力，對公安來說是一種戰(zhàn)斗力。經常向黨委政府匯報工作，匯報遇到的困難和問題，問題提出之后要學會運用政策依據(jù)，積極爭取支持。四是嚴格要求自己，做廉政、勤政的模范。五是學會典型引路。特別是正面典型引路，推動工作。六是做明白人。工作心中有數(shù)，思路明晰，分清主次，善于彈鋼琴。七是要善于出主意、用干部。各分縣局、市局各部門主要領導不僅要自己做明白人，還要帶領基層所隊骨干做明白人，從而帶動廣大民警更好把握機遇、推進工作。(作者系保山市人民政府副市長、市公安局局長唐云澤)
